Le bilan de compétences

 
BILAN APPROFONDI (24h)
BILAN COMPLET (18h)
BILAN EVOLUTION (11h)
Durée
Le bilan est prévu sur une durée de 24 heures, 18 heures ou 11 heures, selon les besoins. Elles sont réparties sur plusieurs semaines (pouvant aller jusqu’à 3 mois maximum), à raison habituellement d’un rendez-vous hebdomadaire d’une à trois heures. Cette durée est complétée par un temps de travail personnel permettant d’élaborer vos réflexions et vos recherches personnelles. Le temps consacré à chaque phase du bilan est variable selon les actions conduites pour répondre à vos besoins spécifiques.
La démarche est progressive et basée sur une méthodologie en 3 phases, respectant le Code de Déontologie des bilans de compétences ; Un 1er entretien, gratuit et sans engagement, permet de faire mutuellement connaissance : dialogue au cours duquel vous me ferez part de vos objectifs et de vos attentes, et où je présenterai à mon tour mon parcours, ma méthodologie ainsi que les différentes modalités pratiques et financements possibles.

Points fortsBilan de proximité: jusqu’à 24h d’entretiens en tête à tête, complétées par des temps de travail personnel permettant d’élaborer des recherches, des réflexions et des enquêtes de terrain.

Public concerné (aucun pré requis nécessaire) : 
  • Salarié(e)s d’entreprise privée (CDI- CDD) ou intérimaires
  • Demandeurs d’emploi
  • Fonctionnaires
  • Indépendants, chefs d’entreprise, autoentrepreneurs, …

Personne en situation de handicap : Le bilan de compétences est un droit pour tous, que l’on soit en situation de handicap ou non. Pour autant, chaque handicap impose un accompagnement particulier et adapté qui ne peut être réalisé que par des prestataires sensibilisés à la question. Contactez-moi : nous définirons ensemble si je peux répondre à vos attentes ; le cas échéant, je vous adresserais vers un partenaire qui pourra répondre favorablement à votre demande.

Liste des partenaires handicap: AGEFIPH, Cap emploi 83, APAJH Var, FNATH, Missions locales

Résultats attendusUn document écrit de synthèse de votre bilan vous sera remis et commenté lors du dernier entretien. Un entretien de suivi à 6 mois sera programmé dès la fin de votre bilan.

Délais d’intervention : Contactez-moi par téléphone ou par mail ; je vous rappellerai sous 72h afin de répondre à vos questions et fixer sous une semaine un 1er rendez-vous gratuit et sans engagement. La prestation, après acceptation du devis et signature de la convention de formation, pourra démarrer en respectant un délai minimum de 14 jours calendaires.

 

Méthodes et outils

  • Entretiens semi-directifs
  • Entretiens directifs (questionnaires)
  • Tests
  • Recherches documentaires
  • Analyse de fiches métiers
  • Enquêtes terrain

Tarifs et conditions de la prise en charge

En fonction de sa durée, le le prix de la prestation est fixé à 1950€ TTC, 1450€ TTC ou 900€ TTC.

Le bilan de compétences peut être finançable jusqu’à 100% via le CPF, l’ OPCO, France Travail ou le plan de développement des compétences de l’entreprise du bénéficiaire.

Lieu d’intervention

Les locaux d’Alphaïs se situent 173 rue Pascal d’Oriano 83000 Toulon ; ils sont ouverts du lundi au vendredi, de 8h à 20h et sont accessibles au public en situation de handicap.

Une place de parking est disponible devant l’entrée, possibilité de venir en bus: lignes 3, 6, 36, 40 (arrêts Farrere, Morillot, Petit bois, Martille, Freppel, St Paul)

Alphaïs s’engage à respecter les critères déontologiques et respect des règles, applicables aux bilans de compétences : réaliser des Bilans de Compétences dans le respect du code de Déontologie qui les régit, par l’application de la loi Articles R. 6322-32 à 60 du Code du Travail.

Alphaïs s’engage à tout mettre en oeuvre pour accompagner les bénéficiaires dans leur repositionnement professionnel, en respectant les 3 phases du bilan de compétences, sur une durée fixée contractuellement avec le client. Il s’engage à réaliser toutes les phases du bilan de compétences de façon professionnelle, en respectant les Articles R.6322-32 à 60.

Confidentialité : Alphaïs est astreint au secret professionnel pour tout le contenu des entretiens réalisés avec le bénéficiaire. Le document de synthèse est remis exclusivement au bénéficiaire du bilan de compétences.

L’accompagnement est effectué dans un environnement garantissant discrétion et confidentialité des échanges

Neutralité : Alphaïs s’appuie sur des éléments mesurables et adopte une posture de neutralité dans le respect du code de déontologie des praticiens : le respect de la personne humaine, dans toutes ses dimensions (y compris ses croyances…) ; l’honnêteté, la transparence, l’indépendance de jugement et la neutralité (vis-à-vis du bénéficiaire et des tiers : employeurs, organismes de formation etc.), ainsi que la non-discrimination et le non-jugement permettant d’établir une relation de confiance.

 

INDICATEURS DE RESULTATS
  1. Contactez moi par téléphone ou par mail; je vous rappellerai sous 72h afin de répondre à vos questions et fixer sous une semaine le premier rendez-vous (gratuit et sans engagement).
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Contactez moi

Adresse postale : 

173 rue Pascal d'Oriano
83000 Toulon

Adresse e-mail : laurence.mandine@alphais.fr

Numéro de téléphone : 06 08 42 98 64

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Date de mise à jour du site : 07.04.2024